読みやすい紙面とは【制作部あれこれ14】

読者の目線で手に取りやすい紙面

 春はコンクールのシーズンで、お客様から受賞のご報告をいただくことも多いです。〝桜咲く〟は私たちにとっても嬉しい瞬間です。紙面の評価は、編集された方の熱意が正直に反映されていることが多いです。読者を意識した紙面づくりは審査員に限らず誰の心にも伝わりますね。
 さて、今回はお客様に対して新年度レクチャーの時にもお話ししている、新聞づくりワンポイントをご紹介いたします。

文章、写真、見出しの読みやすい割合は
 まずは記事について。読みやすい紙面の割合の目安は、文章記事が「紙面全体の1/2以内」、写真・図表・カットが「1/4(1ページ5点以内)」、見出しが「1/4」です。
文字が多すぎる紙面は全体が白っぽく、読者にとって読み疲れしやすくなってしまいます。かと言って写真ばかりの紙面では、写真アルバムになってしまいます。ニュースとして記事を読んでもらえて、写真などもしっかり見てもらえる紙面割の目安ということです。あくまで目安なので、全体の記事本数や写真点数によって都度バランスを考える必要があります。
お客様にはご要望に応じて、広報紙に合った「割付用紙」をお渡ししていますので、紙面イメージを書き込んだりしながら記事内容を検討してみてもいいかと思います。

メインは集合写真より動きのある写真を
次は写真について。たくさんの写真があれば選択の幅が広がるので、構図を気にせず色んな角度から、より多く撮影することをお薦めします。ちなみに、撮影対象の周りには少し余白をもたせてください。画面いっぱいに撮影すると、その形でしか使用できないため、レイアウトの自由度が下がってしまいます。
全員が映っている集合写真をメインイメージにする方が結構多いのですが、写真アルバムではないので、人数が少なくても記事を象徴的に伝える写真こそ、紙面の情感をよく伝え、紙面効果も高まります。全員写真がどうしても必要な場合は、全員の顔が分かる程度に小さめに使いたいものです。編集者の意図が紙面をイキイキさせます。

(社報『紙ブログNEWS』2023年春 第51号)



「関中協」会報が機関紙コンクールで〝機関紙大賞〟受賞

永年の努力奮闘の成果、退職直前の〝栄誉〟

 お客様の関西中小工業協議会が、機関紙協会大阪府本部主催の「第49回年末新年号機関紙コンテスト」において、月刊紙部門の「機関紙大賞」を受賞されました。
 クオリティの高い紙面づくりに永年携わってこられた編集長の小田さんは、この3月末で退職。授賞式の日はあいにく多忙で、どうしても参加できないということなので、受賞のご報告と同時に依頼されて、急きょ弊社が代理で参加することに…。お客様の代理でコンテストの授賞式に参加することは弊社にとっては初の体験です。
 翌日には、私的な報告会を開いて、小田さんに賞状と記念品をお渡ししました。退職を機に機関紙の大切さと思い、これからの展望について暫し歓談。記念すべき〝大賞〟となりました。
後に、全国コンクールで「審査委員特別賞」も受賞されました。
(表彰式翌日、カフェにお迎えして、喜びを分かち合う。(上)編集長・小田氏、(下)〝大賞〟受賞の紙面「関中協会報」第601号=2023年1月号)


大阪府立西成高校PTA紙「Watching Over」が大阪に続き近畿地区でも入賞

大阪府立高校PTA協議会の広報誌コンクールで最優秀賞

近畿地区高等学校PTA広報紙コンクールでは優秀賞に

 2023年度が始まりました。春はコンクールのシーズンで、新規お客様を含めた受賞のご報告が届き始めました。〝桜咲く〟は私たちにとっても嬉しい瞬間です。
 弊社のお客様、大阪府立西成高等学校PTAの広報紙「Watching Over」が、令和4年度近畿地区高等学校PTA協議会広報紙コンクールにて優秀賞を受賞しました。
年度当初から熱心に企      画をたてられ「思わず読みたくなる」「読んでワクワクする」そんなPTA新聞をめざし、生徒も保護者も一緒に仕事している先生でさえ知らない「学校の裏側」にも焦点をあてました。(担当者の声)がんばっている子どもたちの姿はもちろん、子どもたちを支える先生や保護者の姿がイキイキとしています。
 紙面の評価は、編集された方の熱意が正直に反映されているもので、審査員でなくても誰の心にもつ伝わります。


フジイ企画の社報『紙ブログ』2023年春号(第51号)のご報告です

新時代を感じさせる新しい〝風〟の香り

『紙ブログ』2023年春号(第51号)をこのほど発行いたしました。お客様はじめご縁のある皆様方にはすでに3月初旬からお配りしていますが、弊社blogでのご報告(更新)が滞りがちだったので、web読者の皆様には大変ご無沙汰なってしまって申し訳ありません。
この間は、信頼関係を積み上げることを目的に、日々業務改善や新しい取り組みを日々繰り返していて、2022年度の弊社は世の動きに連動することもなく、おかげさまで、色々な意味で記念すべき年ともなりました。
本年は新時代を感じさせる新しい〝風〟を感じています。日々刻々と変わる世の中の情勢に翻弄されるのではなく、さらに楽しく誠実に、また真剣に仕事を掘り下げることが何より重要だと感じております。
その辺りの見解は1面トップ記事に記載させていただいていますので、ご連絡頂けましたら無料でお送りします(PDFも可)。なお本文をwebで読まれたい方は、blogカテゴリー「藤井寛の雑記帳」に順を追って掲載させていただきますので、(少し遅れ気味ですが)こちらをご覧ください。

『紙ブログNEWS』2023年春号(第51号)contents
1面 「仕事が遊びになる新しい生き方とは」
2面 【製作部あれこれ=連載13】「紙面をカラー化して読みにくくなった!?」
3面 【私の休憩室】(スタッフのコラム) 【私の一枚】スタッフの写真コーナーです
4面 【季節のあしあと】今回は主に広報紙コンクール特集です


フジイ企画の社報『紙ブログ』2023年新春号(第50号)のご報告です

崩壊から創造への2023年を展望して

 ご報告が大変遅くなりましたが、『紙ブログ』2023年新春号のお知らせです。
「紙ブログ」2023年新春号は1月初旬にお得意様をはじめ、関係ある皆様にはご送付させていただいているのですが、今回もネット読者の皆さんには報告が大幅に遅くなってしまいました。(もう春号第51号も出来ています)またもや、紙媒体製作が本業である弊社の〝言い訳〟になってしまいましたが、遅ればせながら、本年もよろしくお願い申し上げます。(現在は3月23日ですが、発行日の1月6日付でご案内させていただきました)
 昨年秋からの弊社の足跡など記載させていただいています。ご連絡頂けましたら無料でお送りします(PDFも可)。今年も一年間よろしくお願い申し上げます。
 また、弊社のお客様には、納品後お客様にはアンケートをお渡ししております。紙面について、ご感想やご要望などありましたらぜひお聞かせください。

なお1面記事はカテゴリー「藤井寛の雑記帳」に順を追って掲載させていただきますので、本文をブログで読まれたい方は、こちらをご覧ください。

『紙ブログNEWS』2023年新春号(第50号)contents
1面 「創造性を発揮する自分だけの価値観」
2面 【製作部あれこれ=連載13】「紙面をカラー化して読みにくくなった!?」
3面 【私の休憩室】(スタッフコラム) 【私の一枚】スタッフの写真コーナーです
4面 【季節のあしあと】



カラー紙面について【制作部あれこれ13】

紙面をカラー化して読みにくくなった!?

カラー印刷の広報紙が増えましたが…
 最近、「色」の扱い方について考える機会が多くありました。弊社のお客様でも、少し前までは白黒(1色)印刷の広報紙がほとんどでしたが、今ではカラー印刷の方が多くなっています。カラー印刷の技術向上や効率化が進み、価格差が縮まってきたことも、理由のひとつかと思います。

カラーにすれば効果が出るとは限らない
 それではカラーにした方が良いのでしょうか? 結論から言うと、「カラーにすれば広報効果が出る・見やすくなる」とは限りません。
 刷り色もあくまで表現手段のひとつなので、何を一番伝えたいのか、編集方針に立ち返って考える必要があります。
それどころか、文章中心の読ませる広報紙の場合は、カラーにすると目移りしてしまい、かえって読みづらく感じることもあります。

使う色を制限して紙面に統一感を
そういう場合にどうするか? 一例として、弊社社報『紙ブログNEWS』はカラー印刷ですが、紙面は文章中心なこともあり、スミ(黒)と緑の2色刷り風のカラーリングにしています。写真・イラスト以外で使用する色数をあえて制限して、なるべく落ち着いて読めるようにしています。
場合によっては、カラーイラストをわざわざ1色に変換して表現することもあります。

刷り色変更は十分検討した上で
一方で、カタログ・パンフレット・写真集など、ビジュアルを重視する場合はカラーが有効です。カラー印刷の強みを活かしつつ、紙面の目的や内容も理解したうえで、より適切なデザインをご提案していきたいと考えています。刷り色の変更を検討される場合は、まずご相談ください。

画像=『紙ブログNEWS』2018年正月号3面。現在はベースカラーをスミ(黒)と緑一色に変更。

(社報『紙ブログNEWS』2023年正月 第50号)



2023年 明けましておめでとうございます

本年も皆様の歴史づくりに邁進します

平素は格別のお引き立てを賜わり、心より感謝申し上げます。
この一年も、お客様の時代を切り取る目と広報紙に対する情熱とに支えられ、弊社も新しい年を迎えることができました。

社会の動きがどうあろうと、自立した人と人の繋がりがあれば、新しい歴史を生み出すことができます。お客様の広報紙がその役目を充分に果たせるよう、本年も紙面編集への技術をさらに磨き、全力で皆さまをサポートしてまいります。弊社の経営理念「本当に伝えたいことを伝えられる形に」はスローガンではなく本気です。

本年も、どうぞよろしくお願い申し上げます。



フジイ企画の社報『紙ブログ』2022秋号(第49号)のご報告です

季節の節目は、見えるものも移り変わって

 ご報告が大変遅くなりましたが、『紙ブログ』秋号発行のお知らせです。本年後半は、なぜか広報紙(機関紙)のお手伝いをしているお客様で「〇周年」「〇号記念」など、節目になることが多かった秋です。
「紙ブログ」秋号は9月初旬に出来上がっていたのですが、ネット読者の皆さんには報告が遅くなり申し訳ありません。紙媒体製作が中心の弊社の〝言い訳〟です。
 現在は年末に向けての追い込みが一段落し、『紙ブログ』正月号も完成、秋の弊社の足跡などは、ここに記載させていただきました。今年も一年間、大変お世話になりありがとうございました。
 納品後、お客様にはアンケートをお渡ししております。紙面について、ご感想やご要望などありましたらぜひお聞かせください。

 社報『紙ブログ』は無料でお送りします(PDFも可)。
 メールフォーム等にて連絡先・氏名と「紙ブログ希望」とお書きください。

 

 

『紙ブログNEWS』2022年秋号(第49号)contentscontents
1面 私は神様だからお客様も神様です
2面 【製作部あれこれ=連載12】色んな挑戦できる縦組みレイアウト
3面 【私の休憩室】(スタッフコラム) 【私の一枚】スタッフの写真コーナーです
4面 【季節のあしあと】


縦組み・横組みについて【制作部あれこれ12】

色んな挑戦ができる縦組みレイアウト

元来、日本語は縦書きが最も自然
 日頃お客様よりよくいただく相談で、「縦組み」「横組み」の組み方向変更のお話があります。
 パソコンやスマホの普及で、あるいは公文書の規定が変わったりで、欧米流「横組み」の紙面が増えてきたように感じます。ですが日本語の新聞の場合、縦組みが一番紙面になじみます。今回は、縦組み紙面の主な特徴についてまとめてみます。

縦組みはレイアウトの自由度が広がる
縦組み紙面ならではの特徴として、縦組み紙面中で横組みの記事を混在させることができます。よく一般新聞でも見られると思いますが、縦組みを基本とすると、レイアウトの自由度が高くなります。例えば、囲み記事の中身を横組みにすれば、紙面にメリハリがつきます。
一方、横組みをベースとした紙面づくりの場合は、すべての記事を横組みにするしか方法がなく、縦組み記事を紙面に混在させるのはかなり無理があります。

縦組み紙面なら題字もタテヨコ自由
また、結構前の話ですが、お客様から「うちの新聞は題字(=新聞名)が横書きなので、紙面を開く方向は左ではないか?」とご質問いただいたことがあります。開き方向については、縦組み紙面の場合は左から右へめくる「右開き」、横組み紙面の場合は右から左へめくる「左開き」ですが、本文ベースが縦組み紙面として構成してあるなら、題字や見出しなどは横書きであっても全く問題はありません。つまり、縦組み紙面は縦題字、横題字のどちらも使うことができるため、デザインの幅が広がります。

「写真集」ページは全面横組みでOK
ところで、「体育祭」のような写真メインのページでは、記事や写真説明文などの全てが横書きということもありますね。縦組み紙面なのに全面横書きなのはどうなの?と思われるかもしれませんが、これも縦ベースの柔軟性で紙面自体が「写真集」扱いになるので、違和感はありません。
ただ、全紙面の比率を考えたとき、例えば全4ページ新聞のうち3ページ分が横書き記事だったりすると、判断が難しいです。その場合は、せめて1面トップ記事を縦書きにしたレイアウトにしたいところです。

画像=縦書きと横書きが混在した見開きページ

(社報『紙ブログNEWS』2022年秋 第49号)



2022年 夏季休業のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、誠に勝手ながら、弊社では8月11日(木祝)~8月16日(火)の期間を、夏季休業とさせて頂きます。8月17日(水)から通常営業です。期間中は、お客様には大変ご迷惑をお掛けいたしますが、どうかご理解くださいますようお願い申し上げます。
休業後は、クリエイティビティを発揮し、これまで以上にお客様にご満足いただけるサービスの提供を目指して精進して参りますので、よろしくお願い申し上げます。